职位信息
Key  Responsibilities
1.  Lead  to  formulate  the  company's  development  strategy,  and  adjust  the  strategy  according  to  the  internal  and  external  environment.
2.  Organize  the  implementation  of  the  company's  overall  strategy,  explore  market  opportunities,  initiate  innovation  and  reform.
3.  Responsible  for  the  overall  operation  and  management  of  the  project,  including:  Investment,  application  for  construction,  engineering,  marketing,  cost  control,  procurement,  designing,  finance,  personnel,  etc.  to  ensure  the  coordination  between  departments.
4.  Oversee  all  projects  tendering  and  planning  and  ensure  quality  of  suppliers  and  contractors.
5.  Responsible  for  overall  management,  supervision,  monitoring  of  project  cost,  quality  and  progress
6.  Preside  over  the  design  and  modify  of  construction  organization  plan  and  project  control  schedule.
7.  Organize  to  formulate,  revise  and  implement  the  annual  business  plan  of  the  company  according  to  the  company's  annual  business  target  issued  by  the  board  of  directors.
8.  Responsible  for  the  organization  and  general  coordination  of  all  contractors  of  project
9.  Supervise  and  control  the  implementation  process  of  the  business  plan,  and  take  full  responsibility  for  the  result.
10.  Establish  good  communication  with  the  board,  regularly  report  to  the  board  the  management  strategy  and  implementation  of  the  plan,  the  use  of  funds  and  profit  and  loss  status,  the  allocation  of  departments  and  personnel,  and  other  major  issues
11.  Lead  the  company's  public  relations  activities,  and  establish  a  good  corporate  image
12.  Establish  and  improve  the  organization  system  and  working  system  of  the  company.
13.  Involved  in  selecting,  appointing  competent  engineering  candidate  for  each  position;
14.  Responsible  for  the  assessment  of  working  performance  of  the  subordinate  departments  and  posts
15.  Take  charge  of  the  daily  operation  of  the  company
  
Qualification:
1.  About  50  years  old
2.  Degree  holder  in  surveying,  real  estate  ,  property  valuation,  marketing  or  related  disciplines
3.20  years  or  above  working  experience  in  real  estate  or  construction  consulting  field
4.  Knowledge  of  corporate  management,  real  estate  economy,  construction,  construction  management,  financial  management,  law  and  other  aspects  Knowledge  of  corporate  management,  real  estate  economy,  construction,  construction  management,  financial  management,  law  and  other  aspects.
5.  Excellent  command  of  both  written  and  spoken  English  and  Chinese  including  Putonghua.
6.  Strong  people  leader,  able  to  lead  in  a  matrix  structure.
7.  Strong  strategic  thinking,  good  communication  and  interpersonal  skills
8.  Able  to  handle  multi  tasks  and  work  under  pressure.

联系人：	人力资源部	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	已屏蔽	传真号码：	已屏蔽
邮政编码：
公司网站：
面试地址：	深圳市龙岗区清林路天安数码城2栋A座303