岗位职责：
1.制定部门的工作目标和方针：  
（1）制定工程总体进度计划及部署，协助工程部经理确定工程实施总体目标；  
（2）建立和完善本部门规章制度、工作程序与标准，并组织执行、监督，确保公司工程项目顺利进行；  
（3）负责分解部门的工作计划，负责部门内部的人员工作安排，保证工作流程顺畅。  
2.工程前的组织、筹备工作：  
（1）参与项目可行性研究，参与项目前期规划方案论证、单体初步设计配合、施工图设计配合；  
（2）负责组织施工图会审、制定初步施工总平面布置和施工方案；  
（3）协助前期部办理工程的报建工作、协助前期部办理开工证；  
3.负责工程项目技术审核与指导：  
（1）根据项目工程施工组织总设计要求，配置部门内部资源，指导项目的实施，审查施工组织方案；  
（2）协助工程部经理对施工、监理及材料设备供应商等单位的资格审查、考察、技术标编制和评标；  
（3）为工程建设碰到的重大技术问题提供支持。  
4.负责工程建设的监督与控制：  
（1）负责对项目实施过程中的工程、材料、设备等进行查验和拨付款项的审核工作；  
（2）负责组织项目工程施工管理，对项目进度，质量，成本，安全进行控制；  
（3）负责组织、监督各项目的竣工验收、竣工备案、工程结算及竣工移交等工作；  
（4）负责调查和组织处理工程建设中遇到的重大复杂问题，并向工程部经理提交报告。
  
任职资格：
1.教育背景：建筑工程类专业，全日制大学本科以上学历，工程师以上职称；
2.工作经验：具有三年以上房地产行业现场管理经验，五年以上建筑工程施工工作经验，有10万平方米以上公建项目的完整管理经验；
3.知识/技能：  
（1）熟悉房地产开发/建筑与工程市场发展趋势，熟悉工程报建及政府部门竣工验收程序，熟悉地产项目开发、设计、招标、施工管理各环节；  
（2）掌握质量、成本及工期控制等管理手段，熟悉对现场施工管理、设计变更、成本控制、采购、质检、项目进展等的管理措施；  
（3）对土建、幕墙和装修等专业知识有深刻理解和施工管理经验；  
（4）熟练使用CAD制图、OFFICE办公和PROJECT项目管理等软件；
（5）管理能力突出，思路清晰，良好的判断决策能力、沟通协调能力、灵活应变能力和人际交往能力；具有良好的职业道德，原则性强。

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